لقاء عقدته #مؤسسةعُلاالمجدللتنمية، اليوم الخميس 4_ابريل 2019م ، هدف إلى التعريف بقدرات الكادر الوظيفي، لتحسين مستوى تقديم الخدمة والتميز والإبداع في القدرات الذاتية للعمل المؤسساتي و تحسين مستوى ثقافة التنمية المجتمعية .
وعقد اللقاء إدارة العلاقات العامة في المؤسسة تحت عنوان ‘الى العلا دوما’، بحضور العاملين في مرافق المؤسسة المختلفة من كافة المستويات الوظيفية، ورؤساء الأقسام المختلفة. سواء المرافق التعليمية والمتمثلة في مدارس علا المجد ومركز العلا للتدريب والتأهيل او الترفيهية من خلال نادي لك للسيدات بأقسامه وكذلك برامج واقسام المؤسسة التنموية المختلفة .
وتحدثت الأستاذة فتحية الغزالي رئيس المؤسسة في كلمة القتها حول ما يتعلق بمجالات رفع مستوى الأداء الوظيفي في المؤسسة وقطاعاتها والسعي الى الترجمة العملية لرؤية ورسالة وأهداف علا المجد الراقية نحو خدمة مجتمعية وصولا الى بناء وطن ومستقبل .
وأكدت مسؤولة العلاقات العامة في المؤسسة أ/ نوف تاج الدين ، أن هذا اللقاء يأتي ضمن الخطة الإستراتيجية التي تنتهجها مؤسسةعُلاالمجدللتنمية وبناء على توجيهات إدارة المؤسسة في تحسين مستوى الكادر وتلاحمه ، للتعامل مع التحديثات المعرفية في تقديم الخدمة، وتحسين مستوى جودتها، لتنعكس بذلك في سرعة الإنجاز .
و أضافت أن اللقاء يأتي ضمن سلسلة خطوات سيتم انجازها خلال العام 2019م في مجالات مختلفة، تتعلق بقضايا التشبيك بين المؤسسات والمنظمات، وخلق تعاون بين المستفيدين والموظف بشكل علمي .
بدورهم، أعرب الموظفون عن ارتياحهم ورضاهم لهذا اللقاء، داعين إلى تنفيذ مثلها، لما لها من أثر ايجابي في تحفيزهم و تحسن أدائهم، ورفع مستوى كفاءاتهم التنموية و الثقافية .